Ex-Haushälterin verklagt Jeff Bezos, behauptet Diskriminierung, unsichere Arbeitsbedingungen

SEATTLE – Eine ehemalige Haushälterin für Amazon
AMZN,
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Gründer Jeff Bezos sagt, dass sie und andere Mitarbeiter unter unsicheren Arbeitsbedingungen litten, unter anderem mussten sie gezwungen werden, aus einem Waschküchenfenster zu klettern, um in ein Badezimmer zu gelangen, wann immer die Familie Bezos zu Hause war.

In einer Klage, die diese Woche beim King County Superior Court in Seattle eingereicht wurde, behauptet Mercedes Wedaa, eine langjährige Haushälterin für wohlhabende Einwohner der Region Seattle, darunter der verstorbene Microsoft-Mitbegründer Paul Allen, dass sie diskriminiert und Vergeltungsmaßnahmen ausgesetzt wurde, als sie sich über einen Mangel an Dienstleistungen beschwerte Ruhepausen oder einen Bereich, in dem das Personal essen konnte.

Harry Korrell, ein Anwalt von Bezos, nannte die Behauptungen absurd und sagte, Wedaa habe die Klage gegen Bezos und zwei Unternehmen, die seine Immobilien und persönlichen Investitionen verwalten, Zefram LLC und Northwestern LLC, eingereicht, nachdem ihre Forderung nach einer Auszahlung von 9 Millionen US-Dollar abgelehnt worden war.

"MS. Wedaa verdiente jährlich über sechsstellige Zahlen und war die leitende Haushälterin“, sagte Korrell in einer per E-Mail gesendeten Erklärung. „Sie war selbst für ihre Pausen und Essenszeiten verantwortlich, und ihr und anderen Mitarbeitern standen mehrere Toiletten und Pausenräume zur Verfügung. Die Beweise werden zeigen, dass Frau Wedaa aus Leistungsgründen gekündigt wurde.“

Laut der Klage stellte Zefram Wedaa im September 2019 als „Hauskoordinatorin“ ein und sie war zunächst die einzige Haushälterin im Personal, obwohl gelegentlich Vertragsangestellte hinzugezogen wurden. Etwa ein Jahr später kam eine weitere Haushälterin hinzu, und Ende letzten Jahres war Wedaa die leitende Haushälterin und beaufsichtigte eine Handvoll anderer.

Wedaa behauptet in der Klage, dass sie manchmal bis zu 14 Stunden am Tag gearbeitet habe, ihr aber nie gesagt worden sei, dass sie Anspruch auf Ruhepausen habe. Sie sagt auch, dass es keinen Raum gab, in dem sich die Haushälterinnen ausruhen konnten, und dass sie ihre Mahlzeiten manchmal in einer Waschküche einnahmen.

Wenn die Familie Bezos zu Hause war, durften die Haushälterinnen das Haus nur zu Reinigungszwecken betreten. Laut Beschwerde führte dies zu Situationen, in denen Haushälterinnen die Waschküche nicht verlassen konnten, weil ihre einzige Tür in die Wohnung führte. Anstatt durch diese Tür zu gehen, mussten Haushälterinnen für einen Zeitraum von 18 Monaten manchmal aus dem Fenster der Waschküche auf einen Weg klettern, der zu einem Technikraum führte, durch den Technikraum gehen und nach unten in ein Badezimmer gehen.

„Weil es kein leicht zugängliches Badezimmer gab, verbringen die Klägerin und andere Haushälterinnen große Teile ihres Tages damit, die Toilette nicht zu benutzen, obwohl sie es müssten“, heißt es in der Beschwerde. „Infolgedessen entwickelten die Haushälterinnen häufig Harnwegsinfektionen.“

Aus der Beschwerde geht nicht hervor, wie die Haushälterinnen die Waschküche überhaupt betraten, wie lange sie dort bleiben sollten, wenn die Familie zu Hause war, oder ob sie beim Betreten des Hauses eine Toilette benutzen konnten, um Reinigungsarbeiten durchzuführen. Der in Seattle ansässige Anwalt von Wedaa, Patrick Leo McGuigin, sagte, er habe in diesem frühen Stadium der Klage keine weiteren Einzelheiten.

„Ich habe meinen Mandanten nicht bis zum Erbrechen befragt“, sagte er. „Sie musste aus einem Fenster klettern. Das ist die entscheidende Tatsache. … Ich kann nicht jeden Umstand und jeden Beweis erklären, den es gibt. Es gibt viel zu entdecken.“

Wedaa „hat ihr ganzes Leben lang hart gearbeitet, sie ist eine sehr glaubwürdige Person und überzeugende Beweise stützen ihre Behauptungen“, sagte er.

Laut der Beschwerde berichtete Wedaa, die Hispanoamerikanerin ist, an Hausverwalter, die weiß waren. Sie sagte, sie beschwerte sich über die Anstellung von Arbeitnehmern ohne Papiere auf Vertragsbasis, fehlende Ruhepausen und unsichere Arbeitsbedingungen. Sie beschwerte sich auch darüber, dass ein stellvertretender Hausverwalter die hispanischen Haushälterinnen anders behandelte als weißes Personal auf dem Grundstück und sich an ihr rächt, indem er sie degradierte und eine weiße Haushälterin als leitende Haushälterin einsetzte.

Obwohl Wedaa nie wegen ihrer Arbeitsleistung diszipliniert wurde, wurde sie schließlich wegen der Beschwerden entlassen, heißt es in der Klage.

„Die Angeklagten führten den lächerlich erfundenen Grund an, dass sie „unglücklich“ zu sein schien und dass dies negative Auswirkungen auf das Reinigungsteam hatte“, heißt es darin.

Die Klage gegen Bezos, der einer der reichsten Menschen der Welt ist, fordert Schadensersatz in einer vor Gericht zu bestimmenden Höhe.

Quelle: https://www.marketwatch.com/story/ex-housekeeper-sues-jeff-bezos-claims-Discrimination-unsafe-working-conditions-01667521670?siteid=yhoof2&yptr=yahoo