Dapper Labs kündigt zweite Entlassungswelle an, indem es 20 % der Belegschaft entlassen wird

• Gharegozlou erklärte, dass sich das Unternehmen neu organisiere, um seinen Fokus zu verstärken.
• Dapper Labs musste im November 22 % seiner Belegschaft entlassen.

In dem Bemühen, das Unternehmen zu reorganisieren, Dapper Labs wird 20 % seiner Vollzeitbeschäftigten entlassen, wie es in einem Brief des Gründers und CEO an die Mitarbeiter vom Donnerstag heißt Roham Gharegozlou.

Gharegozlou erklärte, dass sich das Unternehmen umorganisiere, um seinen Fokus und seine Effizienz zu erhöhen. Darüber hinaus strebt es auch an, seine Position auf dem Markt zu festigen. Darüber hinaus waren diejenigen, die keine E-Mail erhalten haben, von den Änderungen nicht betroffen.

Wesentlich für die Nachhaltigkeit des Betriebs

Für den Kontext ist diese Entlassungswelle die zweite bemerkenswerte. Aufgrund der schnellen Expansion des Unternehmens (von 100 auf 600 Mitarbeiter in weniger als zwei Jahren) musste Dapper Labs im November 22 % seiner Belegschaft entlassen. Gharegozlou sagte ursprünglich, dass diese Reduzierungen für die Nachhaltigkeit des Betriebs von Dapper und der lokalen Gemeinschaften wesentlich seien.

Roham erklärte in dem gesendeten Brief:

„Wir sind unseren scheidenden Kollegen zutiefst dankbar und wünschen ihnen alles Gute für die Zukunft. Heute ist ein schwieriger Tag – bitte seid füreinander da und nehmt euch Zeit für euch.“

Darüber hinaus schlug er vor, dass die Arbeitnehmer mit ihren Vorgesetzten kommunizieren oder sich mit Bedenken oder Fragen sogar an ihn wenden sollten. Den verbleibenden Arbeitern versprach er, sich um die entlassenen Arbeiter zu kümmern.

Bisher hatte das Unternehmen eine harte Woche. Richter am Bezirksgericht der Vereinigten Staaten Viktor Marrero entschied am Mittwoch gegen Dapper und lehnte den Antrag des Unternehmens auf Abweisung einer Klage wegen der NBA-Top-Shot-NFT-Sammlung der Plattform mit der Begründung ab, dass die NFTs von Dappers Plattform gelieferte Wertpapier scheint die Definition eines Wertpapiers zu erfüllen.