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Fast 60,000 Beschäftigte haben in diesem Monat in den USA bisher ihren Arbeitsplatz durch Entlassungen großer Unternehmen verloren – die höchste monatliche Gesamtzahl seither Forbes begann letztes Jahr mit der Verfolgung von Entlassungen, die durch Rezessionsängste geschürt wurden – mit Google, Microsoft, Amazon, Goldman Sachs und Salesforce, die Tausende von Mitarbeitern abbauten.
Rund 60,000 US-Beschäftigte verloren in diesem Monat bisher ihren Arbeitsplatz durch große Unternehmensentlassungen.
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Key Facts
Die Ankündigung der Google-Muttergesellschaft Alphabet am Freitag, rund 12,000 Mitarbeiter zu kürzen, war die bisher größte Entlassung im Januar und brachte die Zahl der von großen Kürzungen betroffenen Mitarbeiter in diesem Monat über die Gesamtzahl des letzten Novembers (47,412 Mitarbeiter) – die höchste in einem bestimmten Monat des Vorjahres .
In einer Pressemitteilung sagte CEO Sundar Pichai, die Entlassung komme nach zwei Jahren „dramatischen Wachstums“ und Übereinstellungen aufgrund einer „anderen wirtschaftlichen Realität als der, mit der wir heute konfrontiert sind“ – und spiegelt damit eine Stimmung wider, die Arbeitgeber während des größten Teils des Jahres 2022 geäußert haben. wenn fast 125,000 Menschen wurden in den USA in großen Entlassungsrunden entlassen
Microsoft hat Anfang dieser Woche beim Softwareriesen 10,000 Stellen abgebaut angekündigt Es würde fast 5 % seiner Belegschaft entlassen – seine zweite Kürzungsrunde in den letzten Monaten, nachdem es im Oktober angekündigt hatte, dass es weitere 1 % seiner rund 180,000 Mitarbeiter entlassen würde.
Auch diese Woche, mehrere Berichte behauptete, der Bankenriese Capital One werde seine Mitarbeiterzahl um 1,100 reduzieren, was sich hauptsächlich auf Technologiepositionen auswirke, sagte ein Sprecher Forbes dass entlassene Mitarbeiter sich auf andere Stellen im Unternehmen bewerben konnten.
Das in San Francisco ansässige Softwareunternehmen Salesforce angekündigt Am 4. Januar würde es 7,900 Mitarbeiter inmitten eines „herausfordernden“ Wirtschaftsklimas sowie einer Kürzungsrunde abbauen Goldman Sachs, welches könnte Berichten zufolge Streichung von bis zu 3,200 Stellen.
Die Entlassungen reichten von Technologieunternehmen bis hin zu Banken, einschließlich des in Boston ansässigen Online-Möbelhändlers Wayfair, der sagte es würde 10 % seines weltweiten Personals sowie seines Studentendarlehensunternehmens abbauen Nelnet (350 Mitarbeiter), Telemedizinunternehmen Teladoc Gesundheit (300) und das Supply-Chain-Management-Unternehmen Flexport (geschätzte Betroffenheit von 662 seiner 3,300 Mitarbeiter, basierend auf Daten von PitchBook).
Tangente
Mehrere große Entlassungen in diesem Monat haben Arbeitnehmer in Kryptowährung getroffen, da die Arbeitgeber einen möglichen bevorstehenden Abschwung auf dem Kryptomarkt, der als „Kryptowinter“ bezeichnet wird, sowie Marktspekulationen von Investoren nach dem befürchten Zusammenbruch von Sam Bankman-Frieds Krypto-Börse FTX, könnte dem Markt schaden. Anfang dieses Monats Kryptobörse Coinbase angekündigt es würde ein Viertel seines Personals (950 Mitarbeiter) abbauen, um „Abschwünge“ auf dem Kryptomarkt zu überstehen. Drei Tage später enthüllte Crypto.com Pläne, 20 % seiner Belegschaft (500 Mitarbeiter) als CEO Kris Marszalek abzubauen sagte es ist mit „unvorhersehbaren Branchenereignissen“ wie dem Zusammenbruch von FTX konfrontiert, die „das Vertrauen in die Branche erheblich beschädigt haben“.
Überraschende Tatsache
Die Aktien von Alphabet und Wayfair, die beide am Freitag Kürzungen angekündigt hatten, erholten sich in den Stunden nach der Bekanntgabe ihrer Pläne, wobei die Wayfair-Aktie um etwa 11 % auf 46.79 $ und die Alphabet-Aktie um fast 10 % auf 98.02 $ stieg. Das teilte Wedbush-Analyst Daniel Ives mit Forbes Er glaubt, dass sich der Anstieg der Unternehmensaktien fortsetzen wird, da die Arbeitgeber angesichts der Angst vor einer Rezession versuchen, Kosten einzusparen.
Worauf zu achten ist
Weitere Entlassungen. Der angeschlagene Einzelhändler für Haushaltswaren, Bed Bath & Beyond, hat Berichten zufolge begonnen, Mitarbeiter abzubauen, wie aus einem internen Memo hervorgeht, das von gesehen wurde CNBC, obwohl das Memo eine Reihe betroffener Positionen nicht enthielt. Es wurde auch spekuliert, dass Apple, das angesichts der jüngsten massiven Entlassungen im Technologiebereich nicht in Phase getreten ist, ihnen aufgrund dessen vollständig ausweichen könnte Vermeidung von Einstellungserhöhungen während den letzten zwei Jahren. Apples größte Entlassungsrunde fand vor 25 Jahren statt, als der ehemalige Chef Steve Jobs 4,100 . schneiden Mitarbeiter.
Weiterführende Literatur
Entlassungen im Jahr 2023: Google streicht 12,000 Mitarbeiter, während Wayfair 1,750 abbaut (Forbes)
Quelle: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2023/01/21/nearly-60000-laid-off-in-january-so-far-as-major-firms-increase-cuts/