Goldman Sachs plant, im Januar bis zu 8 % seiner Mitarbeiter abzubauen

Goldman Sachs, die renommierte Investmentbank, plant laut einer Person mit Kenntnis der Situation, bis zu 8 % ihrer Mitarbeiter abzubauen, da sie sich nächstes Jahr auf ein härteres Umfeld einstellen wird.

Die Entlassungen werden sich auf alle Bereiche der Bank auswirken und voraussichtlich im Januar erfolgen, so die Person, die sich weigerte, über Personalentscheidungen genannt zu werden.

Das ist vor einer bevorstehenden Konferenz für Goldman-Aktionäre, bei der das Management Leistungsziele präsentieren soll. Die in New York ansässige Investmentbank zahlt normalerweise im Januar Boni aus, und es ist möglich, dass die Entlassungen eine Möglichkeit sein könnten, Bonusdollar für verbleibende Mitarbeiter zu erhalten.

Die Planung der Bank ist im Gange, und die Runde könnte kleiner als 8 % sein, wenn sie abgeschlossen ist, fügte die Person hinzu. Aber das bedeutet, dass bis zu 4,000 Mitarbeiter betroffen sein könnten, wie berichtet von Semaphor früher Freitag.

Diejenigen, die als Underperformer gelten oder in Verbraucherunternehmen arbeiten, die es sind jetzt von der Bank abgeschwächt sind am ehesten kündigungsgefährdet.

Goldman war zuvor im Einstellungsmodus: Das Unternehmen beschäftigte zum 49,100. September 30 Mitarbeiter, das sind 14 % mehr als ein Jahr zuvor.

Goldman-CEO David Solomon gab letzte Woche auf einer Konferenz für Finanzunternehmen an, dass er versuchen würde, die Ausgaben einzudämmen.

„Wir sehen weiterhin Gegenwind in unseren Kostenpositionen, insbesondere kurzfristig“, sagte Solomon. „Wir haben bestimmte Kostenminderungspläne in Gang gesetzt, aber es wird einige Zeit dauern, bis die Vorteile realisiert werden. Letztendlich werden wir agil bleiben und das Unternehmen so dimensionieren, dass es die sich bietenden Möglichkeiten widerspiegelt.“

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