Das Neueste in der Krypto-Einstellung: MoonPay fügt eine Reihe von Senior Execs hinzu

Krypto-Zahlungsdienst Moonpay hat mehrere C-Suite- und Senior-Management-Positionen besetzt, einschließlich der Hinzufügung von Jim Esposito als Chief Operating Officer u Akash Garg als Chief Technology Officer. 

Esposito war früher Betriebsleiter bei Block's Bargeld App und der Präsident von Cash App Investing. Garg arbeitete zuvor als Vice President of Engineering bei Block und war CTO bei Afterpay.

Auch MoonPay holt mit an Bord Asiff Hirji, ehemaliger Präsident bei Figure und Coinbase und ehemaliger Betriebsberater bei a16z, als leitender Berater des CEO; Garret McManus als Marketingleiter; Tom Capone als Leiter der MoonPay Studios; und Abhay Mavalankar als Leiter der Unternehmensentwicklung.  

Die Führungskräfte sollen einem MoonPay-Team mit rund 300 Mitarbeitern beitreten. MoonPay plant, seine Mitarbeiterzahl bis Ende des Jahres zu verdoppeln.  

Peter Märkl soll beitreten TapferkeitDas Vermögensverwaltungsteam von wird im nächsten Monat als General Counsel ernannt und ist der neueste, der von 21Shares abspringt. 

Märkl ist derzeit Leiter der Rechtsabteilung des Kryptofonds-Emittenten. Vor seiner Tätigkeit bei 21Shares arbeitete er im Zürcher Büro der Anwaltskanzlei Heuking, wo er sich auf das Fintech- und Private-Banking-Geschäft konzentrierte. Zuvor hatte Märkl auch Führungspositionen bei der UBS in Deutschland und der Schweiz inne.

DeFi Technologies-Tochter Valour, ein Technologieunternehmen, das versucht, die Lücke zwischen traditionellen Kapitalmärkten und dezentralisierter Finanzierung zu schließen, hat eine Reihe von Krypto-ETPs.

Märkls Umzug kommt nach Marco Infuso, der 21Shares auch als Deutschlandchef verließ, wechselte zu Valor, um den weltweiten Vertrieb der ETPs (börsengehandelte Produkte) des Unternehmens zu leiten enthüllt früher in diesem Monat.

Dina Ellis Rochkind trat dem Beirat des Krypto-Startups bei Verdienst, eine Kryptoplattform und ein Marktplatz, auf dem Benutzer Kryptosammlungen teilen, kaufen, verschenken oder erstellen können. 

Laut Earnity hat Rochkind in den letzten zwei Jahrzehnten an jedem wichtigen Teil der Finanzregulierung gearbeitet. Sie ist Rechtsberaterin für Fintech-, Krypto- und Blockchain-Kunden bei der Anwaltskanzlei Paul Hastings.

Neben der Zusammenarbeit mit Senatoren und anderen Mitgliedern des Kongresses arbeitete sie laut ihrem LinkedIn-Profil von 2001 bis 2002 als stellvertretende stellvertretende Sekretärin für Verbraucherangelegenheiten und Gemeinschaftspolitik im Finanzministerium.

„Klare Leitlinien und Vorschriften werden für die Entwicklung der Kryptoindustrie von entscheidender Bedeutung sein“, sagte Dan Schatt, CEO von Earnity, in einer Erklärung. „Wir freuen uns sehr über die Zusammenarbeit mit Dina, deren Ruf, Dinge in Washington zu erledigen und die Teeblätter darüber zu lesen, was in DC vor sich geht, die Fähigkeit von Earnity stärken wird, seiner Community aus Kunden, Fachleuten und anderen wertvolle Dienstleistungen und Einblicke zu bieten gesamte Kryptoindustrie.“

NFT-Technologien ernannt Adam de Cata als neuer CEO, nachdem das Unternehmen am Donnerstag bekannt gegeben hatte, dass es das Blockchain-, Metaverse- und NFT-Entwicklungsstudio Run It Wild übernehmen wird. Er ersetzt Mario Nafal, der weiterhin als strategischer Berater für das Unternehmen tätig sein wird.

De Cata gründete 2021 das in Australien ansässige Unternehmen Run It Wild und war laut seinem LinkedIn-Profil seit März 2021 Leiter der Partnerschaften bei der Virtual-Reality-Plattform Decentraland. In letzterer Funktion war er für den Aufbau der Präsenz von Marken wie Sotheby's, Coca-Cola, ConsenSys und Bored Ape Yacht Club innerhalb von Decentraland verantwortlich.  

„Sie haben sich als das einzige börsennotierte Unternehmen etabliert, das sich darauf konzentriert, den realen Nutzen und Wert von NFTs auf die allgemeine Akzeptanz auszudehnen“, sagte De Cata in einer Erklärung über NFT Technologies. „Als Branche kratzen wir nur an der Oberfläche dessen, was erreicht werden kann.“

URSPRUNG Metaverse, ein Unternehmen, das sich auf die Rationalisierung von Metaverse-Immobilien-NFT-Transaktionen konzentriert, fügte hinzu Mo Kumarsi und Adam Russel zu seinem Team.

Russell und Kumarsi sind Mitbegründer von REV3AL – das Künstlern, Schöpfern und Inhabern von geistigem Eigentum Schutz und Authentifizierung digitaler Assets in Web3 und dem Metaverse bietet. Sie arbeiten als Chief Revenue Officer bzw. CEO des Unternehmens.

Layer-2-Blockchain-Infrastrukturanbieter bosonischen gemietet Julia Briand als Leiter Client Success und Sarthak Jain als Regionalleiter Institutional Sales.

Briand, der über Erfahrung im Kunden-Onboarding und -Service verfügt, war zuvor bei der Bank of America Merrill Lynch für mehrere der größten institutionellen Kunden verantwortlich.

Sarthak kommt zu Bosonic, nachdem er institutionelle Unternehmenslösungen in Großbritannien und Europa für Bloomberg und zuletzt die Kryptobörse Binance verkauft hat. 

Falls Du es verpasst hast, OpenSea CEO Devin Finzer gab am Donnerstag auf Twitter bekannt, dass der NFT-Marktplatz sein würde Personalabbau um 20 %. Die Nachricht folgte ähnlichen Ankündigungen Gemini, Crypto.com, Blockieren und Coinbase in den letzten Wochen.

„Die Realität ist, dass wir in eine beispiellose Kombination aus Krypto-Winter und breiter makroökonomischer Instabilität geraten sind, und wir müssen das Unternehmen auf die Möglichkeit eines längeren Abschwungs vorbereiten“, schrieb Finzer.

Inzwischen Fidelity Digital Assets, die Mai geplant die Mitarbeiterzahl bis Ende des Jahres zu verdoppeln, bleibt auf Kurs, um diese Einstellungsziele zu erreichen, sagte ein Sprecher gegenüber Blockworks.

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