Kryptofirmen nehmen inmitten des anhaltenden Krypto-Winters Stellenabbau vor

In dieser Woche haben viele Kryptowährungsunternehmen als Reaktion auf den aktuellen Krypto-Winter Arbeitsplätze gestrichen. Diese Unternehmen haben sich jedoch dafür entschieden, „einflussreiche“ Mitarbeiter in der Belegschaft zu behalten, während sie sich auf einen „längeren Einbruch“ vorbereiten.

Mindestens 216 Stellen wurden bei drei verschiedenen Kryptowährungsunternehmen abgebaut. Diese Unternehmen sind das Open-Source-Softwarelabor Protocol Labs, das Blockchain-Datenunternehmen Chainalysis und die Kryptowährungsbörse Bittrex. Jedes dieser Unternehmen reduzierte seine Belegschaft um 89, 83 bzw. 44 Mitarbeiter.

In einem Blogbeitrag vom 3. Februar sagte Juan Benet, CEO von Protocol Labs, der Firma, die Filecoin (FIL) eingeführt hat, dass das Unternehmen Stellen abbauen wird, weil es seine Belegschaft „auf die wirkungsvollsten und geschäftskritischsten Projekte konzentrieren muss .“

Er behauptete, das Unternehmen sei zu dem Schluss gekommen, dass es am besten in der Lage sei, „diesen langwierigen Winter zu überstehen“, indem es „89 Stellen“ streiche, was etwa 21 % seiner Belegschaft entspreche.

Angesichts der Tatsache, dass das Kryptowährungsgeschäft jetzt „sehr schwierige“ Bedingungen erfährt, sagte Benet, dass das Unternehmen „einen längeren Einbruch planen sollte“.

In der Zwischenzeit schickte Bittrex-CEO Richie Lai am 1. Februar eine E-Mail an die Mitarbeiter der Firma, um sie darüber zu informieren, dass das Unternehmen seine Beschäftigung reduzieren werde, um „die langfristige Gesundheit des Unternehmens zu erhalten“.

Am 2. Februar wurde die E-Mail unangemessen auf Twitter geteilt. Lai behauptete, dass trotz der Tatsache, dass das Führungsteam in den letzten Monaten „energisch“ daran gearbeitet habe, die Ausgaben zu senken und die Effizienz zu steigern, die Bemühungen nicht die „erforderlichen Ergebnisse“ erzielt hätten. Lai fügte hinzu, dass die Bemühungen nicht die „notwendigen Ergebnisse“ geliefert hätten.

Lai fuhr fort, dass die aktuelle Marktlage eine Neubewertung des Ansatzes des Unternehmens und eine Neuanpassung seiner „Investitionen an das neue Wirtschaftsklima“ erfordere.

Am 2. Februar 2018 zeigten Aufzeichnungen über die Beschäftigung im Bundesstaat Washington, dass Bittrex 83 Stellen gestrichen hatte.

Laut Aussagen von Maddie Kennedy, Kommunikationsdirektorin bei Chainalysis, gegenüber Forbes vom 1. Februar hat das Unternehmen 44 seiner 900 Mitarbeiter entlassen, was etwa 4.8 % der Belegschaft entspricht. Kennedy sagte, dass diejenigen, die entlassen wurden, „hauptsächlich im Vertrieb“ des Unternehmens tätig waren.

Die Ankündigung dieser Entlassungen folgt auf Berichte, wonach im Januar mindestens 2,900 Mitarbeiter in 14 verschiedenen Kryptowährungsorganisationen entlassen wurden.

Unter diesen Unternehmen verzeichnete Coinbase den größten Personalabbau, da 950 Mitarbeiter am 10. Januar ihren Arbeitsplatz verloren.

Während dieser Zeit haben die konkurrierenden Kryptowährungsbörsen Crypto.com, Luno und Huobi jeweils etwa 500 Mitarbeiter, 330 Mitarbeiter und 320 Mitarbeiter entlassen.