Beliebte Blockchain-Analyseplattform kündigt Entlassungen an

Laut einer Ankündigung von CEO Alex Svanevik vom Dienstag reduziert Nansen, eine beliebte Blockchain-Analyseplattform, seine Belegschaft um 30 %.

Die Entscheidung ist das Ergebnis einer Neubewertung der Strategie des Unternehmens und der Bewältigung der schwierigen Bedingungen auf dem Kryptomarkt.

Svanevik drückte sein Bedauern über den Schritt aus und versprach, den Betroffenen reichlich Abfindung und Unterstützung anzubieten.

In seinen Tweets erläuterte Svanevik die Gründe für die Entlassungen. Er räumte ein, dass sich das Unternehmen in den ersten Jahren des schnellen Wachstums möglicherweise überfordert habe.

Mit dem Ziel, in einem schwierigen Markt zu investieren und aufzubauen, übernahm Nansen Projekte und Bereiche, die nicht im Mittelpunkt seiner Strategie standen. Dies führte zusammen mit den brutalen Auswirkungen des Abschwungs am Kryptomarkt auf ihre Einnahmen zu einer für die aktuelle Unternehmensgröße nicht tragbaren Kostenbasis.

Angesichts dieser Entlassungen ist Nansen entschlossen, sich anzupassen und umzustellen und seinen Fokus auf eine engere Auswahl an Kernprodukten und -dienstleistungen zu richten. „Die neue Organisation wird weniger Dinge tun, sie aber sehr gut machen“, schrieb Svanevik. Durch diesen Ansatz soll ein nachhaltigeres Geschäftsmodell und ein besseres Arbeitsumfeld für die verbleibenden Mitarbeiter geschaffen werden.

Trotz dieses Rückschlags bleibt Nansens Zukunftsvision intakt. Das Unternehmen, das für die Bereitstellung von Echtzeit-Dashboards und -Benachrichtigungen bekannt ist, die Krypto-Investoren bei der Due-Diligence-Prüfung unterstützen, hat sich zum Ziel gesetzt, „ein neues Finanzgefüge für die Welt“ aufzubauen.

Svanevik schloss seine Botschaft mit einer hoffnungsvollen Note ab, versprach anhaltende Transparenz und bat um Geduld und Mitgefühl in dieser herausfordernden Zeit.